“十四五”期间
全市实现城镇新增就业39.45万人
本报讯（记者杨昊文）11月27日，记者从“高质量完成‘十四五’规划 加快建设现代化沿海经济强市”系列主题新闻发布会上获悉，全市人社系统坚持以人民为中心的发展思想，锚定“建设现代化沿海经济强市”战略目标，扎实推进就业、社保、人才、劳动关系等重点工作，各项指标任务均高质量完成。截至目前，全市实现城镇新增就业39.45万人，开展各类补贴性职业技能培训30.57万人次，就业规模与质量同步提升。
就业是最基本的民生。“十四五”以来，我市坚持就业优先战略，成立就业促进和劳动保护工作领导小组，出台《全力推进保障充分就业工作方案》，构建起“政策+服务+平台”的就业支撑体系，高标准建成49家创业就业孵化基地，发放创业担保贷款25.92亿元，离校未就业高校毕业生帮扶就业率在90%以上，保持零就业家庭动态清零。开展“春风行动”“金秋招聘月”等公共就业服务，广泛应用“互联网+就业服务”模式，进一步拓宽岗位发布渠道。打造“县—乡—村”三级联动的零工就业服务体系，建设18家零工市场（其中省级规范化零工市场4家，市级规范化零工市场7家），市所辖199个乡镇（街道）实现零工驿站全覆盖，1680个村（社区）完成零工超市建设。目前，全市人力资源服务机构达291家，较“十三五”增长83.02%，帮助64.38万人次就业，市场化就业渠道持续拓宽。
此外，和谐的劳动关系是实现高质量充分就业的重要保障。“十四五”以来，我市深入开展和谐劳动关系活动，落实《保障农民工工资支付条例》，欠薪治理工作连续5年获省政府A级评价。打造“泊头模铸人”“肃宁云商”等一批特色劳务品牌，以品牌牵引带动就业，外出务工和返乡创业双向发力，向京津输送劳动力4.02万人，其中“河北福嫂”1.19万人，京津冀劳务协作成效显著。建成11家“沧州‘河北福嫂’驻京津服务站”，为外出务工人员提供食宿、维权等保障服务。截至目前，我市劳动人事争议调解成功率74.05%、结案率100%，劳动保障监察举报投诉案件结案率100%，和谐劳动关系底色更加鲜明。